Ликвидация и реорганизация компаний

Ликвидация и реорганизация компанийВ современном мире сложно организовать предприятие постоянно работающее стабильно.
Иногда возникают экономические ситуации, когда нужно ликвидировать бизнес, не приносящий доход. Законодательство допускает три основных метода решения этой проблемы: ликвидация, слияние (присоединение) и поглощение.

Ликвидация бывает двух форм – принудительная и добровольная.

По решению суда, в случае нарушения юридическим лицом законодательства, и если устранить недостатки нельзя, создается государственная ликвидационная комиссия. Она принимает принудительное решение о закрытии предприятия. В случае недостаточности средств, для обязательных выплат должникам, предприятие признается банкротом со всеми вытекающими последствиями.
Добровольная ликвидация предприятий проводится по решению собственников компании.
Ликвидационная комиссия создается в самой ликвидируемой фирме, на основании приказа директора.
В обоих случаях правопреемник не назначается.

Альтернативным вариантом сохранить бизнес и уменьшить издержки может быть решение реорганизовать предприятие путем слияния или присоединения.
Любые формы реорганизации устанавливают универсальное правопреемство новой компанией прав и обязанностей ликвидируемых предприятий.
Назначаются новые руководящие лица компании, а предыдущее руководство снимается по приказу учредителей или акционеров.

Слияние (присоединение) – это добровольное взаимовыгодное объединение компаний.
Наиболее распространенный сегодня вариант уменьшения издержек: объединение производителя товарного продукта и продавца, организующего доставку товара и его продажу. В этом случае возникает вертикально интегрированная компания.

Поглощение самый неприятный момент в деятельности компании. За счет этого процесса устраняют конкурентов. Этим методом пользуются компании, доля рынка которых достигает 50%.
Поглощение может быть организовано выкупом акций менее прибыльного предприятия.

Российское законодательство постоянно меняется, поэтому выбор варианта существования компании на рынке должны решать руководители совместно с очень опытными юристами.

загрузка...